Ste pripravljeni prevzeti vodenje operacij in imeti neposreden vpliv na proizvodnjo kompozitnih izdelkov? Ste organizirani in operativno usmerjeni, z zmožnostjo hitrega in asertivnega odločanja? Verjamete, da je uspeh ekipe odvisen od močnega vodstva in ste pripravljeni ustvariti okolje, kjer se vodje nenehno učijo in izboljšujejo? Imate izkušnje z dvigom produktivnosti ter krepitvijo angažiranosti zaposlenih?

Naš naročnik je uspešno proizvodno podjetje z dolgoletno tradicijo in mednarodno prisotnostjo. K sodelovanju vabijo izkušenega tehničnega direktorja, ki bo z odločno in jasno vizijo vodil operativne procese ter poskrbel za učinkovito realizacijo naročil.

Opis delovnega mesta:

●     Operativno vodenje proizvodnje, nabave in planiranja.

●     Skrb za časovno, količinsko in kakovostno realizacijo proizvodnje.

●     Postavljanje ciljev in strategij v okviru oddelkov ter vodenje vodij proizvodnih procesov.

●     Stabilizacija in optimizacija proizvodnih procesov ter povečanje produktivnosti.

●     Podpora pri uvajanju novih proizvodnih linij, opreme in investicij.

●     Priprava poročil za vodstvo in zunanje deležnike.

●     Aktivno sodelovanje pri oblikovanju dolgoročne strategije podjetja.

●     Zagotavljanje ustrezne kadrovske strukture in razvoja zaposlenih.

Pogoji:

●     Zaključena VI. ali VII. stopnja izobrazbe (strojništvo, elektrotehnika ali sorodno področje).

●     Najmanj 5 let izkušenj na primerljivem področju dela in dokazljive izkušnje z vodenjem večjih timov (100+ zaposlenih).

●     Izkušnje z optimizacijo procesov, zmanjševanja izmeta in dviga produktivnosti.

●     Sposobnost upravljanja kompleksnih proizvodnih okolij in dobavnih verig.

●     Aktivno znanje angleškega jezika, znanje dodatnega jezika je prednost.

●     Odlično poznavanje MS Office.

Kaj iščemo pri kandidatih:

●     Odločnost in asertivnost.

●     Umirjen pristop v zahtevnih situacijah, hkrati neposrednost in jasnost pri sprejemanju odločitev.

●     Zelo dobre vodstvene, organizacijske in komunikacijske kompetence.

●     Sposobnost hitrega odločanja in reševanja problemov.

●     Samoiniciativnost, natančnost in prilagodljivost.

Kaj ponujamo:

●     Pogodbo o zaposlitvi za nedoločen čas s 6 mesečnim poskusnim obdobjem.

●     Konkurenčen finančni paket, sestavljen iz osnovne plače in letnega bonusa glede na dosežene KPI.

●     Regres, božičnico in druge ugodnosti.

●     Delo v mednarodnem okolju ter priložnost za strokovni in osebni razvoj.

●     Vodenje stabilnega in razvojno usmerjenega podjetja z dolgoletno tradicijo.

●     Priložnost soustvarjati delovno okolje, ki temelji na tehnološkem napredku, preseganju standardov ter dolgoročni in trajnostni rasti.

Lokacija dela: Gorenjska regija

Razpis velja do zapolnitve delovnega mesta.