Bâtissez une carrière enrichissante avec notre client !

Notre client est un acteur clé dans le domaine de la construction et des infrastructures, contribuant à des projets parmi les plus importants du pays. Leur mission inclut le développement de réseaux de transport, d’infrastructures commerciales et résidentielles, ainsi que des projets liés à l'énergie et aux ressources. Guidés par des valeurs d’excellence, de sécurité et de durabilité, ils sont reconnus pour leur engagement envers leurs employés et leur capacité à réaliser des projets de grande envergure.

Votre rôle :

Nous recherchons un.e Gestionnaire de site, Construction pour superviser la planification et l’exécution de projets majeurs à partir du bureau de Montréal. Vous serez responsable de diriger les activités sur le chantier, tout en assurant une gestion stratégique et opérationnelle.

Vos responsabilités :

Leadership et inclusion :

• Favoriser une culture inclusive en valorisant l’équité et le développement professionnel des équipes.

Planification et supervision :

• Planifier et mettre en œuvre le programme de construction : définition des étapes du projet, des ressources nécessaires et des jalons clés.

Formation et gestion des équipes :

• Garantir la formation des équipes, préparer les plans de relève et soutenir le développement des employés clés.

Assurance qualité et conformité :

• Superviser la qualité des travaux, vérifier la conformité aux normes et gérer les stratégies de gestion des risques.

Coordination avec les parties prenantes :

• Maintenir des relations positives avec les clients, les sous-traitants, et les organismes réglementaires.

Exécution sur le terrain :

• Superviser les opérations quotidiennes sur le site, en veillant au respect des échéanciers, des normes de sécurité et des politiques environnementales.

Résolution de problèmes :

• Fournir des solutions techniques et opérationnelles pour surmonter les défis de construction.

Votre profil :

Leadership inclusif :

• Vous valorisez la diversité et l’équité, et vous êtes un modèle pour votre équipe.

Compétences techniques :

• Connaissance approfondie des technologies, équipements, méthodes de construction et gestion des coûts.

Gestion et relations syndicales :

• Expérience avérée dans la gestion de relations syndicales et la compréhension des conventions collectives.

Bilinguisme :

• Français et anglais requis pour interagir efficacement avec toutes les parties prenantes.

Expérience :

• Minimum de 10 ans d’expérience en construction, incluant la supervision de sous-traitants et la gestion de projets complexes.

Compétences analytiques et organisationnelles :

• Solides capacités pour planifier, coordonner et exécuter des projets avec précision.

Pourquoi rejoindre notre client ?

• Travailler sur des projets d’envergure nationale.
• Intégrer une entreprise qui valorise l’innovation, la sécurité et le développement durable.
• Faire partie d’une équipe engagée et collaborative.

Si vous souhaitez relever ce défi et bâtir l’avenir avec une entreprise reconnue dans l’industrie de la construction, envoyez-nous votre candidature dès aujourd’hui !