Kierownik Robót Elektrycznych (K/M)

Cała Polska

Wynagrodzenie: w zależnosci od poziomiu kompetencji i doświadczenia + system premiowy

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 16 - 20 tys brutto pełny etat lub B2B 18-22 netto

Tryb pracy: stacjonarny (biuro budowy)

Start: od zaraz

O firmie

Nasz Klient to uznany lider rynku kompleksowych instalacji elektrycznych i teletechnicznych w Polsce. Firma realizuje projekty od etapu projektowania, przez wykonawstwo, aż po serwis.

W jej portfolio znajdują się duże obiekty sportowe, budynki uczelniane i medyczne, hale widowiskowe oraz nowoczesne biurowce. Stawia na innowacyjne rozwiązania i najwyższe standardy bezpieczeństwa.

Twoja rola

Jako Kierownik Robót Elektrycznych odpowiadasz za prawidłowy przebieg prac elektrycznych na budowie – od organizacji zespołu po odbiory końcowe. W szczególności:

• nadzorujesz postęp robót i ich zgodność z dokumentacją techniczną,
• współtworzysz zespoły wykonawcze i masz realny wpływ na dobór kadry oraz organizację pracy,
• prowadzisz bieżącą współpracę z inwestorem, podwykonawcami i dostawcami,
• koordynujesz prace z pozostałymi branżami we współpracy z kadrą kierowniczą budowy,
• zarządzasz dokumentacją techniczną i korespondencją kontraktową,
• rozliczasz wykonane roboty i przygotowujesz dokumentację odbiorową.

Czego oczekujemy

• wykształcenia wyższego technicznego o profilu elektrycznym,
• uprawnień budowlanych do kierowania robotami w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych,
• świadectw kwalifikacyjnych E i D do 1 kV (powyżej 1 kV będą dodatkowym atutem),
• praktycznej znajomości Prawa budowlanego i przepisów branżowych,
• biegłej obsługi MS Office i AutoCAD,
• prawa jazdy kat. B,
• samodzielności, odpowiedzialności i gotowości do rozwoju przy nietypowych, wymagających projektach.

Mile widziane: znajomość instalacji teletechnicznych oraz systemów automatyki budynkowej (BMS).

Co oferujemy

• Stabilne zatrudnienie – umowa o pracę lub kontrakt B2B w firmie realizującej jedne z największych inwestycji w kraju.
• Atrakcyjny system wynagrodzeń – stała pensja, premia roczna za wyniki, premia uznaniowa po zakończeniu każdej budowy oraz premia świąteczna.
• Wsparcie i rozwój – jeśli dopiero zaczynasz jako kierownik, otrzymasz wsparcie doświadczonego zespołu oraz szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne.
• Samochód służbowy oraz wysokiej klasy sprzęt do pracy.
• Ubezpieczenie na życie w pełni finansowane przez pracodawcę.
• Benefity: dofinansowanie kursów językowych i szkoleń, spotkania integracyjne, program poleceń pracowniczych.

Dlaczego warto?

Tu nie tylko nadzorujesz roboty – współtworzysz obiekty, które na lata staną się Twoją zawodową wizytówką. Jeśli lubisz wyzwania i chcesz brać odpowiedzialność za ambitne projekty, czekamy na Twoje zgłoszenie.